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Certificaciones y reconocimientos

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Sello de Excelencia Europea EFQM 500+:

En el año 2014, el hospital da un paso más en la búsqueda de la excelencia alcanzando la máxima distinción que se otorga en base al Modelo EFQM: Sello de Excelencia Europea 500+. Este sello supone el reconocimiento del fuerte compromiso del centro en la mejora continua para alcanzar los mejores resultados y cumplir su “Misión, Visión, Valores y Principios Éticos”.

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Certificación 9001 del proceso quirúrgico

En el 2012 el hospital consigue la certificación del sistema de gestión de calidad del proceso quirúrgico según los criterios de la normal UNE-EN ISO 9001:2008 que avala la gestión de los servicios quirúrgicos de forma global, desde el diagnóstico, incluyendo pruebas diagnósticas, pre-operatorio, cirugía y post-operatorio hospitalizado o ambulatorio del paciente.

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Certificación Empresa Familiarmente Responsable

La Fundación Más Familia, ha concedido al hospital la certificación Empresa Familiarmente Responsable (efr), en reconocimiento al trabajo realizado por parte del hospital en su esfuerzo de conciliación de la vida familiar y laboral de los empleados. Este modelo efr responde a una nueva cultura basada en la flexibilidad y el respeto.

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Certificación ISO 9001 en el Centro de Rehabilitación Psicosocial

El Centro de Rehabilitación Psicosocial, pertenece al Hospital San Juan de Dios de León. Este centro consiguió certificar su Sistema de Gestión de la Calidad según la norma UNE-EN ISO 9001:2000 en el año 2003, habiendo superado sucesivas auditorías externas anuales, y actualmente está certificado según la nueva norma UNE-EN-ISO 9001:2008.

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Premio Princesa de Asturias de la Concordia 2015

La Orden Hospitalaria de San Juan de Dios (OHSJD), es una organización internacional que presta cuidados sanitarios a los más necesitados sin distinción de creencias, fue distinguida el pasado año con el Premio Princesa de Asturias de la Concordia, reconociendo así la gran labor humanitaria que la orden realiza asistiendo cada año a 27 millones de personas a lo largo de todo el mundo.

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Reconocimiento de la Policía Local de León a la Colaboración en el Hogar del Transeúnte

El Cuerpo de la Policía Local del Excelentísimo Ayuntamiento de León ha otorgado a la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios el reconocimiento por la colaboración en la gestión en el Hogar Municipal de Transeúntes de León. Más de veinte voluntarios colaboran en dicho Hogar Municipal, prestando un trato humano y cercano a sus usuarios, personas desfavorecidas y en situación de exclusión social.

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Reconocimiento a la labor del Voluntariado del Ayto. de León, año 2013

El Excelentísimo Ayuntamiento de León ha reconocido la labor de los voluntarios de la Orden Hospitalaria de los Hermanos de San Juan de Dios en León. La Orden Hospitalaria cuenta en León con 26 voluntarios en el hospital y otros 20 en el Hogar Municipal de Transeúntes, ofreciendo un trato humano y personalizado a todas las personas que demandan su colaboración. La Orden Hospitalaria cuenta con más de 8.000 voluntarios repartidos entre los 300 centros que tiene en los cinco continentes.

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Premio a la “Mejor práctica de Gestión de RR.HH.” de la Universidad de Burgos

La gestión del Hospital San Juan de Dios de León en la política de recursos humanos, se ha visto recompensada por la Universidad de Burgos con el premio otorgado en el año 2013 a la ‘Mejor práctica de Gestión de RR.HH.’ que reconoce y fomenta las mejores iniciativas, estrategias y actuaciones de gestión de recursos humanos de las empresas.

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Premio CEDERED a la Mejor Práctica de RRHH

La Red de Recursos Humanos con presencia en Castilla y León, Madrid y La Rioja, premia en 2012 la práctica de recursos humanos llevada a cabo en el Hospital San Juan de Dios de León, en la II convocatoria de estos premios. La Red es un foro cuyo objetivo es el intercambio de experiencias para formarse mejor y conseguir una colaboración desinteresada entre los miembros de la red, responsables de recursos humanos. Son los propios miembros de esta red los que votan los proyectos presentados lo que ofrece un valor añadido a la obtención de este reconocimiento de la excelencia en la gestión de personas llevada a cabo desde el hospital.

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Calificación Energética B del edificio:

La ampliación del Hospital San Juan de Dios ha sido ejecutada siguiendo los criterios más exigentes en cuanto a sostenibilidad energética y respeto al medio ambiente. Se trata de un edificio inteligente en el cual, mediante un sistema informático, se controlan las temperaturas y el grado de humedad de las instalaciones, así como el uso de la iluminación, para minimizar al máximo el consumo energético y optimizar su uso. El Hospital, además, utiliza energías renovables, como la energía solar para el agua caliente sanitaria, o el gas natural para su sistema de climatización. Por otro lado, la fachada presenta unas mejoras técnicas que permiten la regulación de la temperatura de manera más ecológica. Por ello, el Hospital ha alcanzado la Calificación Energética B en su edificio de ampliación, como acreditación del cumplimiento de todos estas medidas medioambientales.

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Premios LEGIO DE ORO 1997, 2003 y 2004:

Premios a la empresa que destaca por su calidad, imagen, prestigio y popularidad.

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Auditoría Externa Independiente de Protección de Datos:

Anualmente una empresa especializada audita el Sistema de Control Interno sobre elcumplimiento de la Legislación referente a la Protección de Datos de Carácter Personal, en aplicación a lo dispuesto en el artículo 96 del real decreto 1720/2007 de 21 de Diciembre, por el que se aprueba el Reglamento de Desarrollo de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de Diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal.

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Segundo Puesto en los Premios Hospital Optimista 2016

El Hospital San Juan de Dios fue galardonado en los segundos Premios Nacionales ‘Hospital Optimista’, que se han convertido en un referente de humanización en el entorno sanitario español. El Hospital San Juan de Dios de León se colocó en la segunda posición dentro de un total de 157 candidaturas procedentes de todos los rincones del país y repartidas en diferentes categorías.

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